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La situación del aserradero Linor de Azara continúa envuelta en incertidumbre luego de que este martes los trabajadores retomaran actividades tras el período de vacaciones otorgado por la empresa, aunque hasta el momento no recibieron ninguna comunicación formal sobre el futuro de la planta.
El secretario general del SOIMP, Agustín Baez, dialogó con “Realidad Mixta” de Radio Up y explicó que los empleados se presentaron normalmente en sus puestos, pero actualmente permanecen dentro del establecimiento sin tareas para realizar.
“Hoy los trabajadores tenían que presentarse después de las vacaciones que le había otorgado la empresa y que finalizaba el día de ayer”, señaló Báez en diálogo radial.
El dirigente sindical indicó que desde la firma les habían anticipado que durante la jornada se presentarían escritos individuales para informar la desvinculación del personal, aunque hasta el momento eso no ocurrió.
“Fueron todos a presentarse a trabajar y están ahí. Adentro de la empresa, no hay nada para hacer y están ahí. A esta hora nadie le comunicó nada”, afirmó.
En ese sentido, agregó: “Estamos esperando nomás eso. Mientras no haya nada de eso nosotros tenemos que estar en la espera nomás”.
Retiraron maquinaria y hubo intervención judicial
Báez también confirmó que durante los últimos días se retiraron equipos y vehículos del predio, aunque posteriormente fueron restituidos tras las acciones judiciales impulsadas por el sindicato.
“Se sacó todo lo que es del transporte, se devolvieron las maquinarias que ellos habían, de manera escondida, retirado del establecimiento y bueno, esas máquinas las volvieron a dejar otra vez ahí”, sostuvo.
Además, detalló que la Justicia ya intervino en el conflicto: “Nuestro abogado nos comunicó que una jueza ya ordenó una medida cautelar para que no se toque ninguna máquina y un embargo de 80 millones de pesos”.
Según explicó, el sindicato había presentado escritos preventivos antes incluso de que la empresa comunicara la posible paralización de actividades.
“Previo al comunicado de la empresa de que no iba a seguir, nosotros habíamos adelantado un escrito entendiendo que estas cosas podían pasar”, remarcó.
Trabajadores sin tareas y con salarios adeudados
Mientras continúa la espera por una definición empresarial, los operarios permanecen dentro de la planta y el sindicato insiste en que las jornadas deben considerarse trabajadas.
“Nosotros les dijimos que ellos se tienen que presentar. Mientras están ahí son como días trabajados y la empresa va a tener que abonar la jornada de hoy”, expresó Báez.
El referente sindical también advirtió sobre la delicada situación económica que atraviesan los empleados. “Ya le deben dos meses, parte de vacaciones”, indicó.
Ante este escenario, el SOIMP aseguró que continuará acompañando a las familias afectadas mediante asistencia alimentaria y cobertura social.
“Tuvimos todo el fin de semana acompañándolos con módulos alimenticios para que ellos puedan estar ahí”, afirmó el dirigente.
Asimismo, señaló que desde el gremio continuarán brindando asistencia médica y social: “Con nuestra obra social, OSPIM, con la Federación USINRA, vamos a seguir brindándoles todos los servicios que estos trabajadores necesiten y requieran”.
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“Son las dos cosas: mala administración y contexto económico”
Durante la entrevista, Báez también se refirió a las distintas interpretaciones sobre las causas de la crisis que atraviesa la empresa y consideró que confluyen tanto problemas internos como el contexto económico nacional.
“Algunos decían la mala administración y otros decían el contexto económico. Son un poco las dos cosas”, afirmó.
Sin embargo, aclaró que desde la mirada de los trabajadores la empresa no evidenciaba previamente señales visibles de paralización. “La mala administración existió porque era una empresa que trabajaba bien”, sostuvo.
Y agregó: “Diferente de una empresa que vos ya veías que no estaban teniendo ventas. En este caso no pasaba eso. Eso hay que aclarar”.
Finalmente, Báez remarcó la importancia de escuchar la voz de los empleados para comprender lo ocurrido en la planta de Azara.
“Hay que hablar con los trabajadores, que son los testigos diarios y los que van a poder aclarar esta situación”, concluyó.
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